Điều kiện tạm dừng đóng BHXH vào quỹ hưu trí, tử tuất

Ảnh minh họa
(PLVN) - Thủ tướng Chính phủ vừa ban hành Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg ngày 7/7/2021 quy định về việc thực hiện một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19, trong đó đã quy định rõ điều kiện để người lao động, người sử dụng lao động gặp khó khăn do dịch COVID-19 được tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội vào quỹ hưu trí và tử tuất từ thời điểm nộp hồ sơ.

Góc nhìn pháp lý vụ “lùm xùm” Phi Nhung và “con nuôi”

“Mẹ nuôi” Phi Nhung và “con nuôi” Hồ Văn Cường.
(PLVN) -  Thời gian qua, một sự việc được dư luận chú ý quan tâm là mâu thuẫn giữa ca sĩ Phi Nhung và ca sĩ Hồ Văn Cường (được cho là “con nuôi” của Phi Nhung). Cộng đồng tranh luận sôi nổi và bất ngờ vì mối quan hệ “mẹ nuôi – con nuôi” có nguy cơ đổ bể sau 5 năm.

Người lao động được hưởng chế độ gì sau khi nghỉ việc?

Ảnh minh họa
(PLVN) - Bạn đọc có địa chỉ email quyenhuynh…@gmail.com hỏi: Do ảnh hưởng của dịch Covid-19, một số người lao động ở công ty tôi phải bắt đầu nghỉ việc từ tháng 6/2020. Vậy khi nghỉ việc, người lao động được hưởng các chế độ gì và điều kiện hưởng cần thủ tục như thế nào?

Điều kiện chốt sổ bảo hiểm xã hội

Điều kiện chốt sổ bảo hiểm xã hội
(PLVN) - Bạn đọc từ địa chỉ email vudangkhoa22…@gmail.com hỏi: Tôi làm việc tại một công ty có chủ sử dụng lao động là người nước ngoài. Công ty hiện tại đang nợ tiền bảo hiểm xã hội, trong khi ông chủ về nước nhiều tháng chưa thấy quay trở lại nữa. Giờ tôi có được chốt sổ bảo hiểm xã hội không và thủ tục như thế nào? Căn cứ pháp lý nào để tôi được chốt sổ để chuyển sang công ty khác?

Thất nghiệp do dịch bệnh, người lao động nên làm gì?

Ảnh minh họa
(PLVN) - Theo các chuyên gia về an sinh xã hội, nếu không may bị thất nghiệp do ảnh hưởng của dịch Covid-19, người lao động nên đăng ký nhận trợ cấp thất nghiệp, trợ cấp học nghề, hoặc đăng ký nhận chế độ hỗ trợ từ gói an sinh của Chính phủ thay vì đăng ký hưởng bảo hiểm xã hội một lần.

Công ty không chốt bảo hiểm xã hội, người lao động phải làm thế nào?

Ảnh minh họa
(PLVN) - Người lao động đã nghỉ việc ở công ty và có nhu cầu hưởng bảo hiểm xã hội một lần. Tuy nhiên, công ty nơi người lao động làm việc lại không chốt sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động. Trong trường hợp này, người lao động phải làm thế nào để được hưởng bảo hiểm xã hội một lần?

Thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc

Thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
(PLVN) - Bạn đọc từ địa chỉ email tuananhyb@gmail.com hỏi: Tôi mới thành lập công ty, hiện công ty tôi có 05 lao động. Giờ công ty tôi muốn tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc (BHXH bắt buộc) cho người lao động, vậy công ty tôi cần phải làm những giấy tờ gì?

Tham gia BHXH tự nguyện sau khi chấm dứt HĐLĐ: Có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

Tham gia BHXH tự nguyện sau khi chấm dứt HĐLĐ: Có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
(PLVN) - Bạn đọc Trần Văn Quỳnh (Hà nội) hỏi: Năm nay tôi 34 tuổi, đã đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc được 13 năm. Giờ tôi muốn nghỉ làm ở công ty để kinh doanh tự do. Cho tôi hỏi, nếu tôi không đi làm nữa và đóng BHXH tự nguyện luôn thì có được nhận trợ cấp thất nghiệp (TCTN) không? Hay tôi phải nhận TCTN xong mới tham gia BHXH tự nguyện? Nếu nhận TCTN xong, tôi tiếp tục đóng BHXH tự nguyện cho đủ 20 năm có được không? Khi đó tôi khoảng 42 tuổi, sau đó tôi dừng đóng và bảo lưu đến 60 tuổi nhận lương hưu là 55%, thì mỗi năm tôi có bị trừ 2% do nghỉ hưu trước tuổi không?

Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc

Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc
(PLVN) - Tôi làm việc ở một công ty từ tháng 4/2016 đến hết tháng 9/2019 thì nghỉ việc. Trong thời gian làm việc có đóng BHXH bắt buộc liên tục. Như vậy, khi nghỉ việc có được hưởng trợ cấp BHXH cho mỗi năm làm việc 1/2 tháng lương đóng BHXH và chế độ bảo hiểm thất nghiệp không? 

Tạm hoãn HĐLĐ, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Tạm hoãn HĐLĐ, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
(PLO) - Đơn vị bà Lê Thị Phương Thảo (TP. Đà Nẵng) có người lao động bị ung thư, đơn vị đồng ý cho tạm hoãn hợp đồng lao động từ ngày 19/7/2016-31/8/2017 để điều trị bệnh. Người lao động đã đóng BHXH, BHTN từ tháng 5/2012-6/2016, do không đủ sức khỏe làm việc nên đã nghỉ việc từ ngày 11/9/2017.Vậy, người lao động này có được hưởng BHTN không?