Từ khóa: #nhân lực chất lượng cao

Nhiều chính sách thu hút nhân lực chất lượng cao tại Thừa Thiên Huế

Đào tạo nghề phải gắn với giải quyết việc làm bền vững cho người lao động.

(PLVN) - Xác định nguồn nhân lực là yếu tố quan trọng trong quá trình phát triển, thời gian qua, công tác phát triển nguồn nhân lực đã được cấp ủy, chính quyền các cấp tỉnh Thừa Thiên Huế quan tâm chỉ đạo, tổ chức thực hiện. Nhờ vậy, cơ cấu lao động có sự chuyển dịch theo hướng tích cực, phù hợp với chuyển dịch cơ cấu kinh tế của Thừa Thiên Huế.

Hải Dương thu hút nhân tài vào làm việc tại các cơ quan nhà nước

(PLVN) - Ngày 20/11, UBND tỉnh Hải Dương họp phiên thường kỳ tháng 11 (lần thứ 7) để nghe và cho ý kiến về một số nội dung quan trọng. Trong đó có dự thảo kế hoạch thực hiện Chiến lược Quốc gia về thu hút, trọng dụng nhân tài đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.

Đồng bằng sông Hồng hướng đến đào tạo nhân lực chất lượng cao, khẳng định vị thế dẫn đầu

(PLVN) - Giáo dục đồng bằng sông Hồng (ĐBSH) gần như đứng đầu trong mọi chỉ số phát triển trong 6 vùng kinh tế - xã hội của cả nước. Mục tiêu đến năm 2030, ĐBSH trở thành trung tâm giáo dục, đào tạo nhân lực chất lượng cao của cả nước.

Khuyến học, khuyến tài để cung cấp nhân lực chất lượng cao cho đất nước

Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương Nguyễn Trọng Nghĩa phát biểu tại buổi làm việc.

(PLVN) - Trưởng Ban Tuyên giáo Trung ương đề nghị tổ chức Hội Khuyến học đổi mới hơn nữa, với quan điểm là khuyến học, khuyến tài xây dựng xã hội học tập, góp phần cung cấp một nguồn nhân lực chất lượng cao cho đất nước, qua đó xây dựng khát vọng phồn vinh trong thời kỳ mới.

Đại học Thành Đô trao cơ hội học tập và trải nghiệm cho sinh viên từ chương trình hợp tác với Samsung Vina

TS. Ngô Xuân Hà (bên trái) - Hiệu trưởng Trường Đại học Thành Đô ký kết biên bản hợp tác với Đại diện khối doanh nghiệp Hàn Quốc tại Việt Nam

(PLO) - Đại diện Trường Đại học Thành Đô chia sẻ: “Đây là sự hợp tác chiến lược dài hạn của Đại học Thành Đô và Samsung Vina trong việc phát triển công nghệ và chuẩn bị nguồn nhân lực 4.0”

TS. Ngô Xuân Hà: “Không phân biệt công - tư sẽ tạo đột phá cho các Trường phát triển“

Ts. Ngô Xuân Hà, Hiệu trưởng Trường Đại học Thành Đô

(PLO) - Một trong những điểm nhấn của Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Giáo dục Đại học vừa được Quốc hội thông qua là chính sách không phân biệt trường công hay trường tư. Theo đó, các trường đều có cơ hội phát triển bình đẳng. Chúng tôi đã có cuộc phỏng vấn TS. Ngô Xuân Hà, Hiệu trưởng Trường đại học Thành Đô, một trong những trường ngoài công lập đã và đang có những thay đổi theo chính sách mới để hiểu thêm về vấn đề này.