từ khóa: # cán bộ

(PLVN) - Chiều 29/11, Thành ủy và UBND TP Hải Phòng công bố hàng loạt Quyết định của Ban Thường vụ Thành uỷ về phân công, điều động, bổ nhiệm cán bộ tại khối cơ quan Đảng và các Sở, ban, ngành trực thuộc.

(PLVN) – UBND thành phố Hải Phòng vừa ban hành Quyết định số 212/2025/QĐ - UBND quy định mới về tiêu chí đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn, với nhiều điểm được lượng hóa rõ ràng, minh bạch.

Ngày 10/11, Tỉnh ủy Điện Biên tổ chức công bố các quyết định của Ban Thường vụ về công tác cán bộ.

(PLVN) - Tỉnh ủy, UBND tỉnh Thanh Hóa vừa ký ban hành các quyết định điều động, luân chuyển và bổ nhiệm nhiều cán bộ chủ chốt các sở, ngành, bí thư các xã phường trong tỉnh.

(PLVN) - Sáng 17/9 Tỉnh ủy Thanh Hóa phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương tổ chức hội nghị công bố quyết định của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về công tác cán bộ. Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Tổ chức Trung ương Lê Minh Hưng dự và chỉ đạo hội nghị.

(PLVN) - Đổi mới mạnh mẽ tác phong, lề lối làm việc theo hướng khoa học, bản lĩnh, chuyên nghiệp của cán bộ, với phương châm “đúng vai, thuộc bài” là yêu cầu cấp thiết hơn bao giờ hết, để đưa dân tộc bước vào“kỷ nguyên mới”, “kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”.

(PLVN) - Tuyên Quang sẽ hỗ trợ lưu trú và di chuyển cho cán bộ, công chức, viên chức cấp tỉnh là 3 triệu đồng và cấp xã từ 1,2 - 1,7 triệu đồng.

(PLVN) - Lợi dụng những “kẽ hở” trong hệ thống pháp luật, không ít cán bộ, đảng viên đã tiếp tay cho sai phạm nhằm trục lợi cá nhân. Những đại án tham nhũng, kinh tế phanh phui gần đây không chỉ vạch trần hành vi cố ý làm trái, mà còn cho thấy sự xuống cấp nghiêm trọng về đạo đức, lối sống của những cá nhân này. Những sai phạm đó đã và đang bị xử lý nghiêm khắc nhằm giữ vững kỷ cương và củng cố niềm tin của Nhân dân.

(PLVN) - Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, bộ công cụ đánh giá hiệu quả công việc (KPI) đang được xây dựng để triển khai toàn quốc. Bộ đề nghị các địa phương chủ động rà soát, sử dụng KPI để phát hiện sớm và kịp thời thay thế cán bộ không đáp ứng yêu cầu.