Yến sào Khánh Hòa được vinh danh Top 20 “Doanh nghiệp văn hóa, uy tín năm 2026”

Phát biểu tại buổi lễ, bà Võ Thị Thu Trang - Thành viên Hội đồng thành viên Công ty Yến sào Khánh Hòa cho biết, là doanh nghiệp nhà nước đặc thù gắn với di sản văn hóa và tài nguyên biển đảo, công ty luôn chú trọng bảo tồn, khai thác bền vững nguồn tài nguyên.

Đơn vị hướng đến hài hòa lợi ích giữa Nhà nước, doanh nghiệp và cộng đồng; lan tỏa chuẩn mực đạo đức kinh doanh trong ngành yến sào. Cùng với hiệu quả kinh tế, văn hóa kinh doanh được xác định là nền tảng giúp doanh nghiệp duy trì kỷ luật, sự ổn định và khả năng thích ứng trong dài hạn.

Trước danh hiệu này, Công ty Yến sào Khánh Hòa đã có 5 lần liên tiếp đạt Thương hiệu Quốc gia Việt Nam. Trong quá trình phát triển, đơn vị chú trọng ứng dụng khoa học, công nghệ vào khai thác và bảo tồn 33 đảo yến với 173 hang yến thiên nhiên.

Công ty hiện có 16 đơn vị trực thuộc, 3 công ty cổ phần thành viên và liên kết hơn 2.000 nhà yến trong, ngoài nước. Công tác tuần tra, bảo vệ hang, đảo yến được triển khai cùng các hoạt động phủ xanh, dự trữ nguồn nước và cung cấp mồi ăn cho đàn chim yến.

Theo công ty, hệ thống 7 nhà máy chế biến được vận hành theo định hướng sản xuất xanh, ứng dụng quy trình tự động hóa khép kín. Đơn vị chú trọng đáp ứng các tiêu chuẩn, yêu cầu quốc tế như ISO, HACCP, HALAL, BRCGS, FDA; sử dụng năng lượng sạch, bao bì thân thiện với môi trường và không dùng chất bảo quản.

Công ty cũng đẩy mạnh chuyển đổi số thông qua ứng dụng điện toán đám mây, trí tuệ nhân tạo (AI), các hệ thống quản trị ERP, DMS, HiStaff. Tem chống hàng giả công nghệ cao “Mắt Ngọc” và mã QR được sử dụng để hỗ trợ truy xuất nguồn gốc sản phẩm.

Trong 2 năm, doanh nghiệp đã ra mắt 10 dòng sản phẩm mới như: SunSanest, nước yến sào Khánh Hòa Sanest/Sanvinest SVN79, nước yến vị dâu, mặt nạ yến sào, nước ion kiềm… Qua đó, nâng tổng số dòng sản phẩm lên hơn 70.

Văn hóa doanh nghiệp của Công ty Yến sào Khánh Hòa được xây dựng trên các giá trị cốt lõi: “Thành tín - Sáng tạo - Trách nhiệm - Vượt trội”. Đến nay, 100% đơn vị thuộc công ty đã đưa nội dung xây dựng văn hóa doanh nghiệp vào thỏa ước lao động tập thể, gắn với chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động. Thu nhập bình quân của người lao động đạt khoảng 14,7 triệu đồng/tháng.

Hiện có khoảng 1.000 cán bộ, công nhân viên gắn bó với công ty trên 20 năm. Nhiều gia đình có hai, ba thế hệ cùng làm việc tại đơn vị. Theo lãnh đạo công ty, nền tảng văn hóa doanh nghiệp góp phần phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng dịch vụ và khuyến khích tinh thần đổi mới sáng tạo trong đội ngũ.

Bên cạnh chăm lo người lao động, công ty duy trì các hoạt động an sinh xã hội. Trong 9 tháng đầu năm 2026, đơn vị đã dành hơn 12 tỷ đồng để xây dựng nhà tình thương, trao học bổng cho học sinh nghèo hiếu học, hỗ trợ phương tiện sinh kế cho phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn…

Thời gian tới, Công ty Yến sào Khánh Hòa tiếp tục chú trọng chất lượng sản phẩm, bảo tồn tài nguyên và xây dựng văn hóa kinh doanh. Đây là những định hướng được đơn vị xác định nhằm nâng cao giá trị yến sào Việt Nam, mở rộng thị trường và phát triển bền vững.