Tổng kết công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ 5 năm (2001-2005)
HP)- Phát biểu tại hội nghị tổng kết công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ 5 năm (2001- 2005) do Ban Thường vụ Thành uỷ tổ chức sáng 27-11, Phó Bí thư Thường trực Thành uỷ Dương Anh Điền nhấn mạnh thời cơ và thách thức trong giai đoạn cách mạng mới, chỉ rõ những vấn đề cần quan tâm, tập trung thực hiện trong công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ thành phố với tinh thần quyết liệt, hiệu quả hơn. Cần chủ động nghiên cứu đổi mới nội dung và phương pháp đào tạo, quản lý chặt "đầu ra", kết hợp với công tác bố trí, đề bạt cán bộ. Trong quá trình đào tạo, đề cao phẩm chất đạo đức, phong cách người cán bộ kỷ cương, liêm chính, ý thức tự học, tự rèn luyện của mỗi cán bộ.
5 năm qua, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ thành phố có bước phát triển mạnh về số lượng với nhiều loại hình, lĩnh vực; chất lượng được nâng lên, góp phần thúc đẩy sự nghiệp phát triển thành phố. 625 cán bộ đương chức và cán bộ trong quy hoạch diện Thành uỷ quản lý được đào tạo lý luận chính trị trình độ cao cấp, đại học. 3.887 cán bộ đương chức và cán bộ trong quy hoạch diện huyện, quận, thị uỷ và sở, ngành quản lý được bồi dưỡng chương trình trung cấp lý luận chính trị. 271 đồng chí đã và đang học đại học hành chính. 164.162 lượt cán bộ các cấp được bồi dưỡng cập nhật kiến thức.
Nhân dịp này, Ban Thường vụ Thành uỷ trao Bằng khen tặng 9 đơn vị :Ban Tổ chức, Ban Tuyên giáo Thành uỷ; Sở Nội vụ, Trường Chính trị Tô Hiệu, Huyện uỷ Kiến Thuỵ, Trung tâm Bồi dưỡng chính trị các huyện Kiến Thuỵ, Vĩnh Bảo, An Dương và quận Ngô Quyền.