Tăng cường kiểm tra, xử lý vi phạm pháp luật lao động trong các doanh nghiệp giày dép và dệt may
HP)- Chấp hành nghiêm pháp luật lao động là vấn đề cấp bách với các doanh nghiệp khi Việt Nam sắp gia nhập WTO- Phó Chủ tịch Thường trực Nguyễn Văn Thành kết luận khi chủ trì cuộc họp chiều 27-10 của UBND thành phố, nghe báo cáo của Đoàn kiểm tra liên ngành về tình hình chấp hành pháp luật lao động trong các doanh nghiệp giày dép, dệt may và chỉ đạo biện pháp khắc phục vi phạm.
Theo báo cáo của Đoàn kiểm tra liên ngành đối với 32 doanh nghiệp được kiểm tra, chỉ có 79% người lao động trong danh sách được ký hợp đồng lao động; 7 doanh nghiệp đăng ký thang, bảng lương với Sở Lao động-Thương binh và xã hội. Về thời gian lao động, các doanh nghiệp giày dép có thời gian lao động bình quân là 9,3 giờ; dệt may là 8 giờ. Tuy nhiên, rất ít doanh nghiệp đăng ký thời gian làm thêm giờ với cơ quan chức năng. Có 27 doanh nghiệp ký thoả ước lao động tập thể; 47,7% số lao động trong danh sách được đóng BHXH và đa số chỉ đóng theo mức lương tối thiểu...Đoàn kiểm tra liên ngành đã kiến nghị các doanh nghiệp khắc phục vi phạm nhưng đến nay mới có 19 doanh nghiệp gửi báo cáo.
Phó Chủ tịch Thường trực Nguyễn Văn Thành chỉ đạo, trong thời gian tới, bên cạnh đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục chính sách pháp luật về lao động, tiền lương; thực hiện đối thoại giữa các cơ quan, tổ chức với doanh nghiệp, cần tăng cường kiểm tra, thanh tra, xử lý các vi phạm. Doanh nghiệp nào cố tình không chấp hành pháp luật lao động sẽ có biện pháp xử lý mạnh hơn; công khai kết quả thanh tra, kiểm tra; kiên trì vận động, thuyết phục doanh nghiệp thành lập tổ chức công đoàn; tập huấn cho cho doanh nghiệp về các chính sách pháp luật có liên quan. Thành phố sẽ thành lập cơ quan theo dõi, chỉ đạo việc chấp hành pháp luật lao động; triển khai chương trình xây dựng nhà ở cho người lao động...