Ngày càng nhiều ông bố "làm ít để về chăm con"

Theo một nghiên cứu được tiến hành ở Mỹ, hiện nay, ngày càng nhiều ông bố đang tìm cho mình những công việc có lịch trình và giờ giấc làm việc linh động, không gò bó, để họ có điều kiện quan tâm đến gia đình nhiều hơn, đặc biệt là khi con cái còn bé.

Michael Sherman, 38 tuổi, cho biết năm ngoái, anh đã quyết định giảm bớt công việc ở văn phòng luật sư của mình xuống một nửa để tập trung chăm sóc 4 nhóc xinh xắn đang trong độ tuổi từ 4 đến 12. Sherman kể rằng trước đó, anh đã rất căng thẳng, thường xuyên stress nhất là khi cuộc hôn nhân đổ vỡ và anh phải đối diện với cuộc sống gia đình, con cái. Công việc ngập đầu, con cái đang độ tuổi đến trường khiến Sherman "cảm giác như mình không còn thời gian để thở nữa".

 

Còn Jason Chupick - GĐ media của công ty chuyên về PR Crenshaw Communications ở New York cũng đã chọn công việc với giờ giấc thoải mái, linh động để dành thời gian cho cậu con trai mới lên 2 tuổi. "Bây giờ, tôi chỉ làm việc 3 ngày 1 tuần, có thể rời văn phòng lúc 4h30 mỗi chiều và đón con hằng ngày".

Cũng như Sherman và Chupick, hiện nay, nhiều ông bố trẻ có xu hướng tìm những công việc có thể linh động về thời gian để họ có thể cân bằng giữa gia đình và sự nghiệp. Họ không muốn tiếp tục tình trạng có những ngày bố con không gặp nhau chỉ vì “bố đi làm khi con chưa ngủ dậy và bố trở về nhà khi con đã ngon giấc”.

Trước kia, nhiều người vẫn cho rằng, việc chăm con cái là của người phụ nữ nhưng thực tế hiện nay, nhiều ông chồng tỏ ra muốn chia sẻ việc nhà, chăm sóc con cái cùng với vợ nhất là khi người phụ nữ hiện đại ngày càng có nhiều cơ hội kiếm tiền, phát triển bản thân và đương nhiên, thời gian bận bịu cho công việc sẽ nhiều hơn.

Giữa thời buổi bình đẳng như hiện nay, chẳng có lý do gì để bắt người phụ nữ kìm hãm mọi cơ hội của mình để lo cho gia đình, con cái. Đôi khi, sự kìm hãm ấy lại là nguyên nhân đổ vỡ hạnh phúc. Hơn nữa, con cái sẽ càng có cơ hội gần gũi với bố và được sự chăm sóc, dạy dỗ của bố nhiều hơn, nhất là với những cậu con trai nghịch ngợm, cứng đầu thì điều này càng có ý nghĩa quan trọng.

Tất nhiên, cánh mày râu khi chọn một công việc nhẹ nhàng, thoải mái về thời gian cũng đồng nghĩa với việc họ chấp nhận một mức thu nhập thấp hơn so với trước nhưng điều quan trọng là phải xác định mục tiêu chính họ muốn hướng tới là gì. Nhiều người băn khoăn rằng, khi bớt được áp lực và căng thẳng trong công việc, liệu các ông chồng có bị stress vì vấn đề tài chính của gia đình hay không?

Bí quyết của Chupick là "Chúng tôi cùng chia sẻ việc nhà, cùng chăm sóc con cái và chia sẻ cả về vấn đề tiền nong chứ không đặt gánh nặng tài chính lên vai một mình vợ hoặc chồng. Cả nhà sẽ chi tiêu tiết kiệm hơn,bỏ bớt những khoản chi không cần thiết miễn sao, cả hai vợ chồng đều có thể cân bằng giữa sự nghiệp và gia đình".

Một khi có nhiều thời gian hơn, Chupick chăm chỉ viết blog đều đặn, thường xuyên update thông tin về bản thân cũng như những kỹ năng nghề nghiệp mình có bởi anh cho rằng: "Biết đâu, cơ hội kiếm được những công việc tốt hơn, thoải mái hơn lại đến từ hệ thống thông tin trên các trang mạng xã hội".

Thực tế, có đến 90% nam giới mong muốn một công việc bớt stress để có thời gian cho gia đình, con số này ở nữ giới chiếm đến 92%. Đây cũng là dấu hiệu tốt nhất là đối với những gia đình người chồng thường xuyên vắng nhà vì bận rộn.