Lâm Đồng triển khai loạt giải pháp nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động

Cơ hội tăng thu nhập, cải thiện trình độ tay nghề

Xuất khẩu lao động (XKLĐ) có vai trò quan trọng trong giải quyết việc làm, tăng thu nhập, nâng cao trình độ tay nghề và thúc đẩy phát triển KT-XH. Những năm qua, Lâm Đồng không ngừng đẩy mạnh XKLĐ, đa dạng hoá thị trường và đạt nhiều kết quả tích cực trong công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng. Nhờ sự phối hợp chặt chẽ giữa các sở, ngành và doanh nghiệp, nhiều lao động trẻ đã có cơ hội vươn ra thị trường lao động quốc tế, cải thiện thu nhập và nâng cao kỹ năng nghề nghiệp.

Đỗ Việt Quang Nam (phường Xuân Hương – Đà Lạt) sau khi tốt nghiệp cao đẳng chuyên ngành du lịch đã chọn đi lao động tại Nhật Bản: “Khi được bạn giới thiệu chương trình XKLĐ qua Trung tâm DVVL là đơn vị thuộc Nhà nước, em cảm thấy yên tâm vì được tư vấn rõ ràng, không lo bị lừa đảo. Em chọn đi vì muốn có thu nhập tốt, học thêm kỹ năng, ngoại ngữ, tích lũy vốn để sau này khởi nghiệp. Em cũng mong quá trình làm việc ở nước ngoài sẽ được bảo vệ quyền lợi và có cơ hội phát triển bản thân lâu dài”, Nam chia sẻ.

Để đẩy mạnh hoạt động XKLĐ, Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng thường xuyên cập nhập thông tin, quy định, chính sách hỗ trợ về XKLĐ để người dân, doanh nghiệp nắm bắt đầy đủ thông tin về người lao động đi làm việc ở nước ngoài; phối hợp chính quyền cơ sở rà soát nhân lực trong độ tuổi lao động để xây dựng phương án phân bổ nhân lực đi làm việc theo các nhóm lao động phổ thông, thực tập sinh và chuyên gia…

Theo số liệu của Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng, mỗi năm có hàng trăm lao động ở địa phương đi làm việc ở nước ngoài, con số này không ngừng tăng lên theo thời gian. Riêng 6 tháng đầu năm 2025, toàn tỉnh Lâm Đồng có 200 lao động đi làm việc ở các thị trường như: Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc, Ả rập, Trung Quốc…; những ngành nghề được lựa chọn nhiều là nông – ngư nghiệp, công nghiệp, dịch vụ, điều dưỡng…

Tập trung đào tạo nguồn nhân lực chất lượng phục vụ thị trường

Bà Trần Thị Bông – Phó Trưởng phòng Tư vấn Thông tin thị trường, Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng cho biết, để đẩy mạnh hơn nữa hoạt động XKLĐ trong thời gian tới, Trung tâm sẽ đẩy mạnh tuyên truyền, tư vấn trực tiếp tại cấp xã, hộ dân, hội đoàn thể, trường học…, cũng như tuyên truyền trên các nền tảng số về các đơn hàng, chính sách hỗ trợ XKLĐ để người dân hiểu đúng, chọn đúng, tránh rơi vào bẫy XKLĐ trái phép.

Trong đó, chú trọng tuyên truyền sâu rộng, khoa học về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong tình hình mới, nhất là việc phân tích về lợi ích, giá trị kinh tế mang lại khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; tuyên truyền về pháp luật, tập quán, văn hóa và các quy định của thị trường lao động.

“Chúng tôi luôn kịp thời cập nhật, tiếp cận các thông tin, quy định mới của Nhà nước, tạo điều kiện thuận lợi nhất cho doanh nghiệp, người lao động trong việc tìm hiểu các quy định, chính sách của Nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài cũng như tiếp cận, tìm hiểu thông tin về các thị trường truyền thống và thị trường mới tiềm năng”, bà Bông nói.

Đồng thời, Trung tâm DVVL tỉnh Lâm Đồng tiếp tục phối hơp với các địa phương (xã, phường, đặc khu) rà soát nguồn nhân lực trong độ tuổi để xây dựng phương án, phân bổ nhân lực đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng theo các nhóm lao động phổ thông, thực tập sinh và chuyên gia cũng như kết nối các đơn hàng XKLĐ chất lượng; Nâng cao chất lượng tư vấn, giáo dục định hướng cho lao động nhằm nâng cao tay nghề, ngoại ngữ, ý thức chấp hành luật pháp của lao động, tạo nguồn lao động có chất lượng cao trước khi đưa đi làm việc ở nước ngoài.

Trung tâm cũng sẽ tiếp tục phối hợp cùng các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tăng cường hợp tác quốc tế để trao đổi, nắm bắt và chia sẻ thông tin, dự báo tình hình thị trường lao động.