Kinh tế HTX: Đổi mới và phát triển
Nhiều HTX đã đổi mới phương thức quản lý, huy động các nguồn lực đầu tư nâng cấp trang thiết bị và công nghệ, mở mang ngành nghề, hiệu quả sản xuất kinh doanh không ngừng cải thiện
Nhân Hội nghị tổng kết 5 năm (2005-2010) phong trào thi đua và xây dựng HTX điển hình tiên tiến tổ chức sáng 15-6, phóng viên (P.V) Báo Đà Nẵng đã có cuộc phỏng vấn ông Nguyễn Văn Liêm (ảnh), Chủ tịch Liên minh HTX thành phố về tình hình hoạt động của khối HTX thành phố trong thời gian qua. Ông Liêm cho biết:
![]() |
|||
Hiện nay, trên địa bàn thành phố có 99 HTX, trong đó 26 HTX nông nghiệp, 40 HTX công nghiệp-tiểu thủ công nghiệp và xây dựng, 33 HTX thương mại - dịch vụ, thu hút khoảng 35 nghìn xã viên. 5 năm qua, vốn kinh doanh của thành phần kinh tế này tăng 52% so giai đoạn 2000-2005, doanh thu bình quân hằng năm đạt 365 tỷ đồng, nộp ngân sách Nhà nước 14 tỷ đồng.
Thời gian gần đây, nhiều HTX đã đổi mới phương thức quản lý, huy động các nguồn lực đầu tư nâng cấp trang thiết bị và công nghệ, mở mang ngành nghề, nhờ vậy hiệu quả sản xuất kinh doanh không ngừng cải thiện, xã viên có việc làm, thu nhập ổn định. HTX thực sự là chỗ dựa tin cậy của xã viên không chỉ trong sản xuất mà cả trong đời sống. Có thể nói, thành phần kinh tế này đã góp phần tích cực vào việc xóa nghèo, xây dựng nông thôn mới và sự nghiệp CNH-HĐH của thành phố.
* P.V: 5 năm qua, phong trào thi đua và xây dựng HTX điển hình tiên tiến đạt thành tích gì nổi bật?
- Ông Nguyễn Văn Liêm: Trước thực trạng hoạt động của kinh tế tập thể gặp không ít khó khăn, thời gian qua, các HTX tập trung kiện toàn bộ máy, xây dựng mô hình HTX kiểu mới, không ngừng đổi mới phương thức quản lý, tăng vốn điều lệ, mở rộng các loại hình dịch vụ… và đã khẳng định được vị trí xứng đáng trong nền kinh tế nhiều thành phần hiện nay. 5 năm qua, tỷ lệ HTX làm ăn hiệu quả tăng từ 36% lên 41%, HTX yếu kém giảm từ 11% xuống 8%.
Thu nhập của xã viên tăng 50% so giai đoạn trước đó. Một số HTX tiêu biểu như HTX Dịch vụ sản xuất kinh doanh tổng hợp (DVSX KDTH) Hòa Tiến 1, Mây tre An Khê, Thương mại - dịch vụ An Hải Đông, thu nhập của người lao động tăng 70%. Đến nay, toàn thành phố có 17 HTX điển hình tiên tiến, trong đó 7 HTX công nghiệp-tiểu thủ công nghiệp, 5 HTX nông nghiệp và 5 HTX thương mại-dịch vụ. Nhiều HTX sản xuất kinh doanh đạt mức tăng trưởng và lợi nhuận cao, thu nhập của xã viên được cải thiện, như HTX Mây tre An Khê bình quân hằng năm doanh thu đạt 13 tỷ đồng, nộp nghĩa vụ cho Nhà nước 400 triệu đồng, lợi nhuận 170 triệu đồng, thu hút trên 400 lao động; HTX DVSX KDTH Hòa Tiến 1 doanh thu tăng bình quân 30%, lợi nhuận tăng 25%, thu nhập của xã viên 1,4 triệu đồng/người/tháng. HTX đã đầu tư mở xưởng cơ khí, mua sắm nhiều máy móc, thiết bị phục vụ sản xuất và xây dựng lò sấy lúa giống…
![]() | ||
|
Nhiều HTX nông nghiệp đã cơ giới hóa sản xuất. Ảnh: NGUYỄN CẦU |
||
Hoặc như HTX Trục vớt tàu thuyền Bắc Mỹ An đã huy động nguồn vốn trên 15 tỷ đồng, năm 2009 đạt doanh thu 13,9 tỷ đồng, gấp 2,5 lần so năm 2005, sau khi nộp thuế 366 triệu đồng vẫn còn lãi 590 triệu đồng. Hơn 100 xã viên HTX thường xuyên có việc làm với mức lương bình quân 2,2 triệu đồng/người/tháng… HTX Dịch vụ hỗ trợ ô-tô vận tải và xe du lịch Đà Nẵng đã nâng tổng vốn góp từ 16,5 tỷ đồng (2005) lên 27,3 tỷ đồng (2009); doanh thu đạt mức kỷ lục 48,5 tỷ đồng, nộp thuế 1,37 tỷ đồng, giải quyết việc làm ổn định cho 250 xã viên...
* P.V: Qua phong trào thi đua và xây dựng HTX điển hình tiên tiến, Liên minh HTX rút ra được bài học kinh nghiệm gì và định hướng trong thời gian tới?
- Ông Nguyễn Văn Liêm: Qua phong trào thi đua, chúng tôi nhận thấy, trước hết phải triển khai kịp thời các chủ trương, chính sách của Chính phủ, thành phố về hoạt động của HTX, không ngừng đẩy mạnh phong trào thi đua nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh. Phải xây dựng tiêu chí về HTX điển hình tiên tiến, trong đó đặc biệt chú trọng đến hiệu quả kinh tế, sức cạnh trạnh của sản phẩm, mở rộng ngành hàng và ưu tiên lĩnh vực xuất khẩu, tạo nhiều việc làm cho người lao động, có đóng góp xứng đáng vào công tác từ thiện nhân đạo, nhất là thu hút lao động tàn tật vào làm việc. Khen thưởng kịp thời các cá nhân, tập thể có sáng kiến giá trị, nhất là lĩnh vực đổi mới công nghệ, bảo vệ môi trường...
Giai đoạn 2010-2015, Liên minh HTX thành phố tiếp tục đẩy mạnh 2 phong trào thi đua, đó là “Đổi mới, phát triển và nâng cao hiệu quả hoạt động của các HTX, Liên hiệp HTX” và “HTX tiên phong trong xóa đói giảm nghèo, xây dựng nông thôn mới”, với các chỉ tiêu cụ thể là thành lập mới 3-5 HTX, vận động 90% HTX tham gia thành viên của Liên minh HTX thành phố. Xây dựng thêm 3-5 HTX điển hình tiên tiến và nâng tỷ lệ HTX làm ăn có lãi cao từ 90% trở lên, trong đó có trên 50% HTX có mức tăng trưởng cao và bền vững. Vấn đề có tính cốt lõi trong hoạt động của HTX, đó là: Doanh thu cao, lợi nhuận lớn, đóng góp xứng đáng vào ngân sách của thành phố và tạo nhiều việc làm cho người lao động, góp phần tích cực vào sự nghiệp xây dựng và phát triển của thành phố Đà Nẵng.
* P.V: Cảm ơn ông!
Nguyễn Cầu (Thực hiện)

