Khơi dậy mạnh mẽ tinh thần xung kích, tình nguyện, không ngại khó khăn của thanh niên thành phố

Đại hội đại biểu Đoàn TNCS Hồ Chí Minh thành phố lần thứ 11 diễn ra từ ngày 16 đến 17-10-2007. Đây là sự kiện quan trọng, là ngày hội lớn của tuổi trẻ thành phố. Nhân dịp này, Phóng viên Báo Hải Phòng cuối tuần có cuộc trao đổi với Bí thư Thành Đoàn Hải Phòng Đỗ Mạnh Hiến chung quanh một số chương trình lớn với những vận hội đan xen khó khăn, thách thức của thanh niên thành phố trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa - hiện đại hóa thành phố và đất nước.

 

- Hoạt động Đoàn và phong trào thanh niên thành phố có bước phát triển mạnh mẽ, khẳng định vai trò và vị trí của mình trong đời sống chính trị, xã hội địa phương. Vậy thành quả nổi bật 5 năm qua mà tuổi trẻ Hải Phòng mang tới Đại hội là gì?

- Đoàn Thanh niên thành phố đã và đang phát động các phong trào thi đua tình nguyện, phát huy tính sáng tạo và tinh thần xung kích của thanh niên trong thực hiện khâu khó, việc mới. Điều đó được thể hiện trên nhiều khía cạnh với những chương trình và hành động thiết thực, hiệu quả. Tuy nhiên, có thể đánh giá kết quả nổi bật trên một số phương diện:

 Đổi mới công tác chỉ đạo với nhiệm vụ tập trung hướng về cơ sở, huy động nguồn lực, hướng dẫn và bám sát hoạt động ở cơ sở. Triển khai hiệu quả các chương trình đề án cụ thể, như đi đầu trong đề án xóa nhà tranh, đảm nhận đề án xây dựng Trung tâm Giáo dục lao động xã hội Hải Phòng; đề án giúp đỡ nạn nhân chất độc da cam. Đặc biệt đề án mang đặc trưng riêng của Hải Phòng, là thành lập tổ chức đoàn, hội để tập hợp thanh niên khu vực nhà trọ, nôm na là khu vực "ngoài hàng rào" ở các khu công nghiệp và doanh nghiệp ngoài quốc doanh. Đây là nét mới được Trung ương, Thành ủy đánh giá cao và chắc chắn thời gian tới sẽ được phát huy và nhân rộng.

Tạo ra được phong trào mới với những đề án được thực hiện mang nét riêng, chỉ Hải Phòng mới có, như duy trì và phát triển đề án 500 ngõ phố thanh niên tự quản; đề án 500 điểm, mô hình trình diễn khoa học, kỹ thuật; chi đoàn dân cư văn hóa; chi đoàn văn minh công sở,...

Thông qua công tác chỉ đạo và các đề án lớn được triển khai, tuổi trẻ thành phố phát huy được vai trò xung kích thực hiện các nhiệm vụ chính trị, kinh tế, xã hội, an ninh, quốc phòng của thành phố.

- Từ kết quả nổi bật ấy, đồng thời trước yêu cầu của thời kỳ mới, Đại hội xây dựng chủ đề chính  là gì? Đâu là điểm đổi mới của Đại hội?

- "Đoàn kết, sáng tạo, xung kích, hội nhập và phát triển". Đó là chủ đề không chỉ gắn với Đại hội mà còn là hành động xuyên suốt trong thời gian tới của tuổi trẻ thành phố.

 Đại hội lần này dự kiến diễn ra trong 1,5 ngày, thời gian được rút ngắn nhất so với các kỳ Đại hội trước mà vẫn bảo đảm đầy đủ yêu cầu của Đại hội cấp thành phố. Để có được điều đó, nhiều nội dung của Đại hội được thảo luận, bàn bạc, thống nhất từ Đại hội cấp cơ sở như  chương trình nghị sự, chương trình và giải pháp lớn trong thời gian tới của Đại hội, để Đại hội cấp thành phố tập trung trí tuệ đưa ra những quyết nghị và những vấn đề lớn.

Điểm mới về nội dung của Đại hội là triển khai ba vấn đề lớn: "4 đồng hành cùng thanh niên trên đường lập thân, lập nghiệp", "5 xung kích phát triển kinh tế-xã hội và bảo vệ Tổ quốc" và "6 chương trình hành động lớn"  

 - Tuổi trẻ thành phố quan tâm nhiều đến "4 đồng hành" và "5 xung kích" được bàn thảo tại Đại hội. Vậy nội dung cụ thể là gì? Đâu là đặc trưng riêng của thanh niên thành phố Cảng?

- Có thể tóm tắt nội dung "4 đồng hành" và "5 xung kích" với những nét chung nhất, bởi để triển khai còn có những chương trình hành động cụ thể.

"4 đồng hành", gồm: Đồng hành với thanh niên trong học tập, nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn, nghiệp vụ; Khởi nghiệp và lập nghiệp; Nâng cao sức khỏe thể chất và đời sống văn hóa, tinh thần; Nâng cao kiến thức và kỹ năng hoạt động xã hội.

"5 xung kích", gồm: Xung kích lao động sáng tạo và phát triển kinh tế, xã hội; Tình nguyện vì cuộc sống cộng đồng; Bảo vệ tổ quốc, giữ gìn an ninh chính trị và trật tự an toàn xã hội; Thực hiện cải cách hành chính;  Hội nhập kinh tế quốc tế.

Đó là những chương trình lớn được phát động toàn quốc từ cấp trung ương xuống cấp cơ sở và triển khai dựa theo điều kiện, đặc thù của từng địa phương. Với Hải Phòng, thành phố đô thị loại 1 cấp quốc gia có nền công nghiệp, dịch vụ phát triển, phấn đấu cơ bản trở thành thành phố công nghiệp trước năm 2020, thì "4 đồng hành", "5 xung kích" có những yêu cầu cao hơn. Chắc chắn thanh niên Hải Phòng phải có chương trình hành động cụ thể triển khai thực hiện công nghiệp hóa, hiện đại hóa thành phố đến năm 2020; đi đầu trong áp dụng tiến bộ khoa học công nghệ, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, cải cách hành chính, xây dựng văn minh đô thị,...

- Những vấn đề thiết thực trên cho thấy vai trò và khát vọng cống hiến của thanh niên thành phố. Song, như thế có rộng quá không và đâu là "xương sống", là vấn đề nòng cốt trong "4 đồng hành", "5 xung kích" ?

- "4 đồng hành" và "5 xung kích" thực ra là vấn đề đã và đang triển khai gắn với tổ chức Đoàn, nay tập hợp lại để có giải pháp cụ thể. Trách nhiệm của tổ chức đoàn không những phát huy vai trò mà còn bảo vệ thanh niên. Do vậy "4 đồng hành" chính là nhằm mục đích bảo vệ thanh niên, giúp thanh niên định hướng nghề nghiệp và thực hiện tốt trách nhiệm của mình với sự nghiệp phát triển thành phố bên cạnh việc phát huy vai trò xung kích, tình nguyện. Vị trí của tuổi trẻ trong tổ chức đoàn chính là hạt nhân, nòng cốt để thực hiện "4 đồng hành" và "5 xung kích", khơi dậy tính sáng tạo, xung kích, trách nhiệm của thanh niên trong phát triển thành phố và đất nước. Tôi cho rằng, việc xây dựng "4 đồng hành" và "5 xung kích" là phù hợp với điều kiện hiện nay và đó cũng là thể hiện quyết tâm của tuổi trẻ thành phố trong giai đoạn mới.

- Vấn đề khó khăn bấy lâu là "đầu ra" cho cán bộ Đoàn hết tuổi Đoàn. Có thể trông chờ một giải pháp tích cực từ Đại hội lần này? 

- Vấn đề đầu ra cho cán bộ Đoàn không chỉ thành phố Hải Phòng mà các tỉnh, thành phố khác và tổ chức Đoàn ở các cấp cũng đang quan tâm. Vấn đề này chắc chắn không thể giải quyết trong ngày một, ngày hai và phụ thuộc vào nhiều yếu tố chủ quan và khách quan. Bên cạnh sự quan tâm của cấp ủy Đảng, chính quyền và công tác tổ chức cán bộ, thì có nguyên nhân rất quan trọng thuộc về yếu tố chủ quan. Đó là sự khẳng định năng lực và vai trò của cán bộ Đoàn. Đại hội không thể giải quyết hết mọi vấn đề song sẽ tháo gỡ nguyên nhân chủ quan ấy. Đó là chương trình đào tạo và tham mưu với thành phố về công tác đào tạo hệ thống cán bộ cấp cơ sở. Ban Thường vụ Thành Đoàn đề xuất và được Thành ủy đồng ý để Thành Đoàn thí điểm mô hình tuyển chọn cán bộ Đoàn các cấp trong thành phố. Đây là vấn đề mà Đại hội lần này đưa ra bàn thảo nhằm khắc phục tình trạng đầu vào không đáp ứng yêu cầu. Mặt khác, khi triển khai "4 đồng hành" và "5 xung kích", cán bộ Đoàn tự khẳng định mình, nâng cao vai trò, vị trí của mình sẽ là yếu tố tiên quyết góp phần khắc phục được khó khăn "đầu ra" cho cán bộ Đoàn. Qua khảo sát, nhiều cán bộ Đoàn trở thành cán bộ chủ chốt của quận, huyện; trưởng, phó các Ban của Đảng;  chủ tịch, phó chủ tịch, cán bộ cấp ủy ở xã, phường, thị trấn.

- Với tư cách là Bí thư Thành Đoàn, đồng chí gửi gắm điều gì tới tuổi trẻ thành phố nhân dịp Đại hội?

- Đây là Đại hội của tuổi trẻ thành phố và đại biểu tham dự là những thành viên ưu tú, đại diện cho thanh niên thành phố tiếp thu, bàn bạc và triển khai Nghị quyết Đại hội tới đông đảo đoàn viên thanh niên và các cơ sở Đoàn thành phố. Thông qua Đại hội, đoàn viên, thanh niên tích cực hưởng ứng các chương trình, nội dung, đề án, phong trào mà Đoàn Thanh niên thành phố phát động trong nhiệm kỳ mới. Hy vọng rằng, hoạt động này trong thời gian tới sẽ được thanh niên thành phố hưởng ứng nhiều hơn, thông qua đó, tỉ lệ thanh niên thành phố tham gia các hoạt động chính trị, xã hội, các nhiệm vụ phát triển thành phố ngày càng tăng. Từ đó, khẳng định vai trò trước xã hội, trước nhân dân và đó cũng là truyền thống của thanh niên Hải Phòng.

- Xin cảm ơn đồng chí!

Phạm Lượng  thực hiện