Hà Nội: Nâng cao năng lực y tế cơ sở đáp ứng yêu cầu đổi mới
Trước yêu cầu đổi mới mạnh mẽ về tổ chức, quản trị theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp, ngành Y tế Hà Nội đang đẩy mạnh nâng cao và chuẩn hóa năng lực cho đội ngũ y tế tuyến cơ sở, từng bước chuyển đổi từ mô hình “khám, chữa bệnh” đơn thuần sang mô hình “quản lý, chăm sóc sức khỏe toàn diện” cho người dân.
Sở Y tế Hà Nội vừa phối hợp với Viện Đào tạo Y học Dự phòng và Y tế Công cộng – Trường Đại học Y Hà Nội tổ chức khai giảng lớp đào tạo liên tục “Nâng cao năng lực y tế cơ sở theo mô hình chính quyền địa phương hai cấp”.
Theo PGS.TS Hồ Thị Kim Thanh - Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Y Hà Nội, y tế cơ sở có vai trò đặc biệt quan trọng trong hệ thống chăm sóc sức khỏe nhân dân. Trong bối cảnh đổi mới mô hình quản trị địa phương hiện nay, việc chuẩn hóa năng lực cho đội ngũ y tế tuyến xã/phường không chỉ là yêu cầu cấp thiết mà còn là điều kiện nền tảng để ngành y tế thích ứng với yêu cầu mới, từng bước chuyển mạnh từ tư duy "chữa bệnh" sang "phòng bệnh", bảo vệ, chăm sóc sức khỏe toàn diện, chủ động và liên tục cho người dân.
Chính vì thế, y tế cơ sở cần phát triển theo hướng tích hợp và toàn diện hơn, bảo đảm khả năng chủ động sàng lọc, phát hiện sớm, quản lý, nâng cao sức khỏe người dân một cách liên tục.

Đồng quan điểm, TS.BS Nguyễn Trọng Diện - Giám đốc Sở Y tế Hà Nội nhấn mạnh, y tế cơ sở giữ vai trò nền tảng trong chăm sóc sức khỏe ban đầu, vì vậy các trạm y tế cần thực hiện hiệu quả những nhiệm vụ trọng tâm như khám sức khỏe định kỳ cho người dân; quản lý, theo dõi và chăm sóc sức khỏe dựa trên nền tảng Hồ sơ sức khỏe điện tử; đồng thời nâng cao năng lực khám chữa bệnh, phòng chống dịch bệnh, bảo đảm an toàn thực phẩm, công tác dân số, chăm sóc trẻ em và các đối tượng bảo trợ xã hội...
“Việc nâng cao năng lực y tế cơ sở trong bối cảnh triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp không chỉ là yêu cầu đổi mới về tổ chức bộ máy mà còn là yêu cầu chuyển đổi toàn diện phương thức hoạt động của ngành y tế theo hướng hiện đại, chủ động và lấy người dân làm trung tâm”, Giám đốc Sở Y tế Hà Nội khẳng định.
Xuất phát từ yêu cầu thực tiễn đó, ngành Y tế Thủ đô đã chủ động phối hợp với Trường Đại học Y Hà Nội đề xuất xây dựng chương trình đào tạo nâng cao năng lực dành cho đội ngũ y tế cơ sở. Thông qua chương trình đào tạo này, đội ngũ cán bộ y tế tuyến cơ sở sẽ được củng cố kiến thức, nâng cao kỹ năng quản lý và chuyên môn nghiệp vụ, từ đó phát huy rõ hơn vai trò “người gác cửa” của hệ thống y tế, góp phần xây dựng mạng lưới chăm sóc sức khỏe ban đầu ngày càng hiệu quả, đáp ứng tốt hơn nhu cầu chăm sóc sức khỏe của người dân Thủ đô trong giai đoạn mới.
Lớp đào tạo liên tục đầu tiên có sự tham gia của 50 học viên gồm lãnh đạo Trạm Y tế và các điểm trạm… đến từ 5 xã, phường thí điểm là Vĩnh Hưng, Quảng Oai, Phú Xuyên, Chương Dương, Sơn Tây. Theo chương trình được phê duyệt, khóa học gồm 160 tiết, trong đó 48 tiết lý thuyết và 112 tiết thực hành, tập trung vào các nội dung: tổ chức hoạt động trạm y tế; quản lý khám chữa bệnh BHYT và kiểm soát rủi ro thanh toán; quản lý chất lượng dịch vụ y tế và bảo đảm an toàn người bệnh tại tuyến cơ sở; quản lý sức khỏe toàn dân thông qua sổ sức khỏe điện tử…
Theo định hướng của Sở Y tế Hà Nội, trên cơ sở kết quả triển khai thí điểm, chương trình sẽ tiếp tục được mở rộng để đào tạo cho 126 xã, phường trên địa bàn thành phố. Bên cạnh đó, Sở Y tế đã phối hợp với Bệnh viện Bạch Mai xây dựng chương trình đào tạo về cấp cứu ban đầu cho 126 xã, phường, từng bước hình thành cơ chế đào tạo thường xuyên, liên tục cho hệ thống y tế cơ sở.
Trong thời gian tới, Sở Y tế Hà Nội cũng đang hoàn thiện việc thành lập Trung tâm đào tạo và chuyển giao công nghệ của ngành Y tế Hà Nội, kết nối với các bệnh viện và cơ sở đào tạo trên địa bàn Thủ đô nhằm phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho toàn ngành, trong đó ưu tiên nâng cao năng lực cho y tế cơ sở và đội ngũ y tế các cấp.