Theo đó, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội TP. Cần Thơ là đầu mối tập hợp thông tin các gia đình học sinh, đồng thời cũng là cầu nối giữa trường Hy Vọng với các gia đình các em trong thủ tục tiếp xúc, tuyển chọn theo các điều kiện tuyển sinh. Về phía trường Hy Vọng, nhà trường sẽ thực hiện các thủ tục tiếp nhận và đón học sinh theo các quy định, chịu trách nhiệm thực hiện các công tác triển khai tuyển sinh, hỗ trợ gia đình học sinh về các thủ tục giấy tờ liên quan trước nhập học của các em; chủ động thông tin, thông báo về các hoạt động sự kiện.

Ông Nguyễn Văn Khoa, Tổng Giám đốc Tập đoàn FPT phát biểu tại lễ ký kết.

Được biết, trường Hy Vọng ra đời nhằm nuôi dưỡng, đào tạo các em học sinh mồ côi cha, mẹ vì đại dịch Covid-19. Qua đó, trường mong muốn được giúp đỡ, chia sẻ sự yêu thương, tiếp bước cho các em trưởng thành sau này. Thời gian qua, sự đồng hành của các đơn vị, tổ chức, đoàn thể đã giúp cho trường Hy Vọng đã tiếp xúc với nhiều trường hợp cần hỗ trợ, đồng thời, trường cũng từng bước hoàn thiện thủ tục tiếp nhận chăm sóc các em học sinh đầu tiên tại cơ sở Đà Nẵng. Dự kiến, trong năm học đầu tiên, nhà trường sẽ đón nhận 300 em học sinh và sẽ tiếp tục tiếp nhận các em theo kế hoạch nuôi dưỡng 1.000 em.

Cũng dịp này, Quỹ Hy Vọng, Công ty cổ phần FPT cùng với chính quyền các địa phương tại TP. Cần Thơ đã khánh thành 4 cây cầu Hy Vọng (tại huyện Cờ Đỏ), đánh dấu việc hoàn thành cây cầu thứ 200 được xây dựng tại miền Tây. Những cây cầu giúp nối liền đôi bờ, xã liền xã, ấp liền ấp, thay thế cho những cây cầu tạm bợ, xuống cấp, tạo thuận lợi cho người dân, học sinh đi lại qua đó góp phần đảm bảo an sinh, an toàn, nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân.