Từ khóa: #tiền lương

Bảo đảm cho cải cách tiền lương lần này thực sự tạo được sự đột phá trong chế độ phân phối, tạo động lực cho người lao động và nền kinh tế nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả và sức cạnh tranh.

(PLO) - Hội nghị Ban chấp hành Trung ương Đảng lần thứ 7 khóa XII sẽ tập trung bàn, cho ý kiến đối với ba đề án quan trọng về xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp; cải cách chính sách tiền lương và cải cách chính sách bảo hiểm xã hội.

(PLO) - Giải đáp thắc mắc của doanh nghiệp về mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết, theo quy định tại Khoản 2 Điều 89 Luật BHXH thì từ ngày 1/1/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng BHXH là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác theo quy định của pháp luật về lao động.

(PLO) - Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội vừa có Thông tư số 32/2017/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2017 Quy định mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng Bảo hiểm xã hội (BHXH). Thông tư có hiệu lực từ ngày 15/2/2018; các quy định tại Thông tư áp dụng từ ngày 01/01/2018.

(PLO) - Các doanh nghiệp tại Nghệ An đã có kế hoạch thưởng Tết Âm lịch 2018, trong đó Khối doanh nghiệp FDI có mức thưởng cao nhất với số tiền 120 triệu đồng/người.

(PLO) -  Phụ cấp hiệu quả công việc nếu trên hợp đồng lao động có thỏa thuận xác định cụ thể mức tiền và được trả thường xuyên thì thuộc khoản phải đóng BHXH từ ngày 1/1/2018.

(PLO) -Hiến kế cho công tác cải cách bộ máy hành chính, thúc đẩy kinh tế xã hội phát triển, ĐBQH đề nghị phải cải cách tiền lương của cán bộ công chức.

(PLO) - Ban Giám đốc (BGĐ) Công ty Dệt 19/5 Hà Nội đã đưa ra quyết định chính thức về thay đổi cơ cấu tổ chức, tổ chức lại lao động của Nhà máy Dệt Hà Nội bằng hình thức sáp nhập Nhà máy Dệt Hà Nội vào nhà máy Dệt Hà Nam ở KCN Đồng Văn. Điều này có nghĩa sẽ không còn nhà máy Dệt Hà Nội nữa.

(PLO) - Tôi tham gia đóng bảo hiểm xã hội tại công ty từ năm 2010 đến tháng 5/2016 và giờ đã nghỉ việc. (Võ Minh Đức). Khi nghỉ việc tôi cũng ngừng đóng bảo hiểm xã hội. Xin hỏi nếu bây giờ tôi xin rút bảo hiểm xã hội một lần có được không? Thủ tục bao gồm những gì?

(PLO) -  Bà Hoàng Thị Loan (tỉnh Quảng Ninh) hỏi, công nhân nghỉ việc ngày 10/8/2017, nhưng báo giảm lao động ngày 21/8/2017. Vậy, trong tháng 8/2017, doanh nghiệp bà có phải đóng tiền BHXH cho lao động đã nghỉ việc không?

(PLO) - Trong tháng 7/2017, Công ty của bà Nguyễn Thị Thanh Hương (TP. Đà Nẵng) có một nhân viên làm việc từ ngày 1/7 đến ngày 15/7 và bắt đầu nghỉ việc từ ngày 16/7/2017. Nhân viên này làm được 13 ngày, nghỉ 13 ngày, vậy trường hợp này có được Công ty đóng bảo hiểm trong tháng 7 không?

- Bà Nguyễn Thị Thu Hường (Liên bang Nga) là cán bộ hợp đồng không thời hạn của Trung tâm Phát triển Đại học Quốc gia Hà Nội, năm 2016 được cử đi học tại Liên bang Nga hưởng 40% lương. Tháng 3/2017, Trung tâm giải thể, sáp nhập về Trung tâm Phát triển Đại học Quốc gia Hà Nội tại Hòa Lạc.

(PLO) - Bảo hiểm Xã hội Việt Nam vừa có Công văn số 2696/BHXH-CSXH hướng dẫn người lao động (NLĐ) thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) theo mức lương cơ sở mới là 1.300.000 đồng/tháng.

Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên thì được hưởng trợ cấp hằng tháng bằng 30% mức lương cơ sở.

 Từ 1/7 mức lương cơ sở tăng lên 1.300.000 đồng/tháng, mức trợ cấp một lần khi sinh con hay nhận con nuôi theo đó tăng lên 7,4% so với mức hiện hành.

Chính phủ mới ban hành Nghị định quy định mức đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Theo đó, giảm từ 1% xuống còn 0,5% trên quỹ tiền lương làm căn cứ đóng BHXH của người lao động (NLĐ)...

(PLO) - Bạn đọc từ mail hanhdth91@gmail.com hỏi: Tôi có thời gian 4 tháng đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tại doanh nghiệp với mức lương 2.650.000, sau đó tôi đóng BHXH tại cơ quan nhà nước theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định. 

(PLO) - Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 44/2017 Quy định mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

(PLO) - Ông Đoàn Nho (Quy Nhơn) sinh năm 1960, năm 1989 đã nhận trợ cấp thôi việc 1 lần. Từ năm 1999 ông làm việc tại một số cơ quan khác có đóng BHXH, tính đến nay đã đóng BHXH được 17 năm. Vậy, ông có thể đóng BHXH 1 lần cho 3 năm để đủ 20 năm không? Có thể xin giám định sức khỏe để nghỉ hưu trước tuổi không?