Vedan Việt Nam tri ân 139 nhân viên gắn bó 20-25 năm

0:00 / 0:00
0:00
(PLVN) - Ngày 28/4/2021, Vedan Việt Nam đã long trọng tổ chức buổi Lễ trao tặng Kỷ niệm chương để tri ân sự cống hiến và thành quả đạt được của 139 nhân viên (bao gồm 42 nhân viên có thâm niên 20 năm và 97 nhân viên có thâm niên 25 năm - tính đến hết năm 2020). Đây là hoạt động thường niên được công ty tổ chức từ năm 2013.
Các cặp vợ chồng cùng nhau làm việc trên 20 năm tại Vedan Việt Nam nhận hoa chúc mừng từ Tổng Giám đốc Yang Kun Hsiang
Các cặp vợ chồng cùng nhau làm việc trên 20 năm tại Vedan Việt Nam nhận hoa chúc mừng từ Tổng Giám đốc Yang Kun Hsiang 

Sau 30 năm xây dựng và phát triển tại Việt Nam, hiện nay Vedan có khoảng 3.600 nhân viên Việt Nam. Tính đến hết năm 2020 công ty đã trao tặng hơn 1.230 Kỷ niệm chương cho nhân viên có thâm niên hơn 20 năm (trong đó 433 nhân viên làm việc hơn 25 năm nhận Kỷ niệm chương có logo Vedan bằng vàng).

Điều này minh chứng cho sự gắn kết bền chặt giữa người lao động và công ty, rất nhiều anh chị đã tìm thấy người bạn đời của mình từ ngôi nhà chung Vedan Việt Nam. Đến nay, thế hệ thứ 2 đã và đang tiếp bước cha anh cùng làm việc, gắn bó với công ty.

Tại buổi lễ, ông Yang Kun Hsiang - Phó Chủ tịch HĐQT kiêm TGĐ Vedan Việt Nam, đã phát biểu :“ Nhân viên là tài sản quý giá nhất của công ty, chúng tôi rất vui và biết ơn sự gắn bó - cống hiến tài năng và sức lực của các nhân viên trong nhiều năm qua...

Vedan luôn chào đón và tự hào thế hệ thứ 2, thứ 3 học tập tốt để rồi trở về cùng xây dựng công ty ngày càng vững mạnh và phát triển”. Bên cạnh đó, ông Yang Kun Hsiang cũng không quên nhắc nhở CBCNV tiếp tục nâng cao cảnh giác, làm tốt các công tác phòng chống Covid 19.

Tổng Giám đốc Vedan Việt Nam tặng hoa và chúc mừng các gia đình có hai thế hệ cùng nhau làm việc tại công ty
Tổng Giám đốc Vedan Việt Nam tặng hoa và chúc mừng các gia đình có hai thế hệ cùng nhau làm việc tại công ty

Đại diện cho 139 nhân viên tham dự, anh Hà Vũ Huân Chương - Xưởng Gia công sản phẩm phụ, xúc động chia sẻ: “Xin chân thành cám ơn công ty cách đây 25 năm đã tạo cơ hội cho chúng tôi được làm việc và phát triển sự nghiệp tại Vedan Việt Nam.Trong suốt quá trình làm việc, chúng tôi luôn cám ơn những chia sẻ từ anh chị em đồng nghiệp, các vị chủ quản … đã luôn quan tâm và giúp đỡ, tạo điều kiện cho chúng tôi hoàn thành tốt những công việc được giao, nâng cao tay nghề…chúng tôi luôn xem nơi đây là gia đình, là mái nhà thứ 2 của mình…”

Cùng với hoạt động tích cực của công đoàn, đảng bộ, đoàn thanh niên…việc chăm sóc đời sống và tinh thần của CBCNV công ty luôn được Vedan Việt Nam quan tâm và thực hiện tốt. Ngoài việc cung cấp bữa ăn miễn phí cho 3 ca, công ty có ký túc xá cho công nhân ở xa, xe đưa rước, khu thể thao, trạm xá… Mỗi năm, công ty có 2 đợt điều chỉnh lương cho người lao động, tổ chức nghỉ mát cho CBCNV…

Ông Lê Tấn Toàn – Xưởng tinh bột nhận Kỷ niệm chương 20 năm từ Tổng Giám đốc
Ông Lê Tấn Toàn – Xưởng tinh bột nhận Kỷ niệm chương 20 năm từ Tổng Giám đốc 

Buổi lễ tri ân nhân viên có thâm niên 20-25 năm thể hiện sự quan tâm của Ban lãnh đạo Vedan Việt Nam đồng thời mang đến giá trị tinh thần, tạo động lực mạnh mẽ để nhân viên gắn bó lâu dài hơn với công ty. Tinh thần đoàn kết, sự phấn đấu không ngừng đã tạo nên một Vedan Việt Nam vững mạnh. 

Chính thức thành lập tại Việt Nam từ năm 1991, trải qua 30 năm liên tục phấn đấu và nỗ lực, với sự chung tay phấn đấu, đồng sức đồng lòng của ban lãnh đạo và toàn thể CBCNV… Vedan Việt Nam đã đạt rất nhiều thành tựu quan trọng mang tầm vóc quốc gia và quốc tế, xứng đáng với danh hiệu “Doanh nghiệp vì người lao động”.

Tin cùng chuyên mục

Cảng Đà Nẵng đón tàu container của hãng Sinolines cập cảng, làm hàng.

Nâng tầm Cảng Đà Nẵng trong hệ sinh thái của VIMC

(PLVN) - Theo đại diện Cảng Đà Nẵng, mục tiêu trong năm 2024 của doanh nghiệp này là đạt kết quả sản xuất kinh doanh tăng từ 4-6% so với năm 2023, qua đó góp phần gia tăng sức mạnh và uy tín Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC), với vai trò là một doanh nghiệp trong hệ sinh thái.

Đọc thêm

Bamboo Capital (BCG) ước đạt 1.000 tỷ đồng doanh thu trong quý I/2024

Bamboo Capital (BCG) ước đạt 1.000 tỷ đồng doanh thu trong quý I/2024
(PLVN) - Một trong những lĩnh vực mà BCG sẽ tập trung triển khai đầu tư phát triển là mảng điện rác. Đại diện BCG cho rằng khắp các tỉnh thành đều có nhu cầu xử lý đốt rác, rác công nghiệp phế thải vì các bãi rác đã quá đầy. Khi bước vào lĩnh vực này, BCG kỳ vọng IRR (suất sinh lời đầu tư) ở mức hợp lý.

Nếu không quyết liệt hơn, đường dây mạch 3 đưa điện ra Bắc khó hoàn thành đúng tiến độ

Công trường đường dây mạch 3 đưa điện ra Bắc vẫn thi công xuyên Tết
(PLVN) -  Mặc dù công tác triển khai dự án đường dây 500 kV mạch 3 đưa điện ra Bắc đã có nhiều nỗ lực, cũng đã hoàn thành giải phóng 91% mặt bằng nhưng vẫn còn nhiều khó khăn mà nếu không có sự quyết liệt của các địa phương thì khó có thể hoàn thành đúng tiến độ Thủ tướng Chính phủ giao.

Điểm tên một số doanh nhân nổi tiếng tuổi Rồng

Điểm tên một số doanh nhân nổi tiếng tuổi Rồng
(PLVN) -  Rồng là một trong“tứ linh”, tượng trưng cho tham vọng và thống trị. Do vậy, những người sinh vào năm Thìn luôn được xem là tràn đầy năng lượng và sức mạnh. Họ “sinh ra để làm lãnh đạo” nhờ sự thông minh, dũng mãnh biết tận dụng thời cơ, đồng thời họ cũng rất kiên trì và không dễ dàng bỏ cuộc.

Bamboo Capital (BCG): Đẩy mạnh trao quyền cho thế hệ lãnh đạo trẻ của tập đoàn

Bamboo Capital (BCG): Đẩy mạnh trao quyền cho thế hệ lãnh đạo trẻ của tập đoàn
Trong một chia sẻ gần đây, ông Phạm Minh Tuấn, Phó chủ tịch Tập đoàn Bamboo Capital (mã CK: BCG) cho biết một trong những mục tiêu quan trọng nhất năm 2024 mà Hội đồng quản trị Bamboo Capital đặt ra là tiếp tục tăng cường hiệu quả bộ máy hoạt động và trao quyền nhiều hơn cho các lãnh đạo trẻ tài năng. Kết hợp việc sử dụng những người trẻ tài năng với kinh nghiệm của những thành viên sáng lập và HĐQT sẽ tạo ra sức sống mới, tạo ra sức bật lớn đưa BCG tiến nhanh về phía trước.

Đào tạo nâng cao kỹ năng số cho phụ nữ trẻ khởi nghiệp

Chương trình đem lại những kiến thức cơ bản về Trí tuệ nhân tạo (AI) và các công nghệ kỹ thuật số 4.0 cần thiết để phụ nữ trẻ có thể cải thiện hiệu suất công việc và mang lại lợi ích cho doanh nghiệp của mình.
(PLVN) - 30 học viên xuất sắc nhất Chương trình đào tạo Empower Her Tech - Nâng cao kỹ năng số cho phụ nữ trẻ khởi nghiệp vừa có cơ hội gặp gỡ, trình bày và thảo luận để hoàn thiện dự án nhóm và dự án cá nhân với đại diện Chương trình Phát triển Liên hợp quốc (UNDP), khách mời từ các tổ chức đối tác, và các thanh niên khởi nghiệp.